Edition
African legal and strategic news
Each week, Edition brings together analysis of the laws, decisions and trends shaping business law in Algeria and across the continent — written by Legal Doctrine’s editorial team.
Labor law
La rupture du contrat de travail en Algérie
Le contrat de travail est la convention par laquelle une personne, le salarié, met son activité professionnelle à la disposition d’une autre personne, l’employeur ou patron, qui lui verse en contrepartie un salaire et a…
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Labor law
Le statut de freelancer en Algérie
Le “freelancer” ou “travailleur en freelance” est un terme anglophone désignant le travailleur indépendant. Plus exactement il s’agit d’un travailleur non salarié, n’ayant donc aucun lien de subordination avec un employe…
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Labor law
La période d'essai en Algérie
La période d’essai permet à l’entreprise ainsi qu’à l’employé de tester la compatibilité de la collaboration. En effet, l’entreprise doit être sûre du profil qu’elle entend recruter et l’employé doit lui aussi être en ac…
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Labor law
Les heures supplémentaires en Algérie
Les heures supplémentaires sont les heures de travail effectuées au delà de la durée légale du travail, soit 40 heures de travail par semaine. La possibilité d’effectuer des heures supplémentaires est limitée. Le régime…
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Labor law
La convention collective en Algérie
La convention collective est un accord conclu entre, d’une part, un employeur ou un groupement d’employeurs et, d’autre part, une ou plusieurs organisations syndicales de salariés possédant un caractère représentatif, en…
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Labor law
Le télétravail en droit algérien
Le télétravail est une forme d’organisation du travail hors de l’entreprise, chez soi, en utilisant les technologies de l’information et de la communication, de manière volontaire. Il peut, en partie, être confondu avec…
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Labor law
Les jours fériés en Algérie
Les jours fériés (ou jours de fêtes légales) sont les jours de fêtes civiles ou religieuses non travaillés mais rémunérés Le Code du travail prévoit à l’article 34 et suivant que “ Les jours fériés chômés et payés sont f…
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Labor law
L'élection du représentant du personnel en Algérie
La participation des travailleurs dans l’organisme employeur comme principe fondamental Il a toujours été très important, en Algérie, d’accorder une place particulière au salarié dans l’entreprise. Ainsi, le législateur…
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Labor law
L'avenant au contrat de travail en Algérie
Le contrat de travail en droit social algérien trouve sa source dans la loi n° 90-11 du 21 avril 1990 relative aux relations de travail . Comme tout contrat, le contrat de travail est une convention faisant naître une ou…
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Labor law
Régularisation des contrats de pré-emploi
À l'occasion d'une réunion gouvernementale présidée par le Premier ministre Noureddine Bedoui, la question de la régulation des contrats de pré-emploi des jeunes diplômés était à l'ordre du jour. Communiqué officiel des…
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